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Sozialstation Günzburg als Arbeitgeber

Das erwartet Sie

  • Wir sind regionaler Marktführer mit einem umfangreichen Dienstleistungsangebot
  • Wir sind ein innovatives Unternehmen (Seniorenwohngemeinschaft, Pflegeseminare, Kneipp-zertifizierte Tagespflege, gerontopsychiatrische Fachpflegeeinrichtung, Ethikkomitee)
  • Mitarbeiter mit zehn unterschiedlichen Nationalitäten
  • Christliches, humanes Menschenbild
  • Sehr gute MDK-Ergebnisse
  • Jahressonderzahlung
  • Betriebsrente – ZVK
  • Krankenzusatzversicherung – Beihilfe
  • Wir bilden aus.
  • Qualitätssiegel Demenz
  • Über 100jährige Tradition – verlässlicher Arbeitgeber
  • Wir sind ein expandierendes Unternehmen (2014 Tagespflege Günzburg, 2017 Erweiterung Ernst-Ott-Seniorenzentrum, 2020 Tagespflege Ettenbeuren, 2020 Übernahme zweier Pflegedienste)
  • Klimaneutrales Unternehmen (Klima Kollekte)
  • Familienfreundliches Unternehmen (Familienpakt Bayern)
  • Gehalt – AVR-Caritas, einer der leistungsstärksten Tarifverträge Deutschlands
Sozialstation Günzburg als Arbeitgeber

Weiterbildung

  • Unterstützung der Mitarbeiterentwicklung – Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Möglichkeiten der Supervision

Sozialer Arbeitgeber

  • Wertschätzender Umgang und flache Hierarchien
  • Wir gewähren unseren Mitarbeitern bis zu drei Arbeitstage Arbeitsbefreiung unter Fortzahlung der Arbeitsbezüge bei der Teilnahme an Exerzitien.
  • Mitarbeitervertretung (MAV) = Betriebsrat
  • Teilnahme an diversen Sportveranstaltungen
  • Betriebliche Veranstaltungen wie Weihnachtsfeiern, Jubiläumsfeiern und Sommeressen
  • Fairer Umgang auf Augenhöhe über alle Ebenen
Sozialstation Günzburg als Arbeitgeber

Familie

  • Wir gewähren unseren Mitarbeitern bei der kirchlichen Eheschließung einen Arbeitstag Arbeitsbefreiung unter Fortzahlung der Arbeitsbezüge.
  • Wir gewähren unseren Mitarbeitern bei der Taufe, Erstkommunion, Firmung oder einer entsprechenden religiösen Feier eines Kindes einen Arbeitstag Arbeitsbefreiung unter Fortzahlung der Arbeitsbezüge.
  • Wir gewähren unseren Mitarbeitern bei der kirchlichen Eheschließung eines Kindes einen Arbeitstag Arbeitsbefreiung unter Fortzahlung der Arbeitsbezüge.
  • Mitglied im Familienpakt Bayern
  • Angebote für Rückkehrerinnen aus der Elternzeit
Sozialstation Günzburg als Arbeitgeber

Individuelle Lösungen

  • Alle individuellen Arbeitszeiten zwischen 7,5 bis 39 Wochenstunden
  • Unterschiedlichste Dienstzeiten

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Wir sind vom Hochwasser betroffen.

Mit großem Bedauern müssen wir mitteilen, dass unser ambulanter Pflegedienst schwer vom Hochwasser betroffen ist. Die Tagespflege und das Büro sind leider vollständig zerstört.

Wir bitten herzlich um Ihre Unterstützung.

Spenden unter dem Betreff „Hochwasserhilfe“ können Sie auf das Spendenkonto
DE32 7205 1840‍ 0000 0146 96‍ bei der Sparkasse Günzburg überweisen.

Jede Hilfe ist wertvoll und gibt uns die Kraft, diese schwierige Zeit zu überstehen. Vielen Dank für Ihre Solidarität und Unterstützung!

Herzliche Grüße

Ihr Team des ambulanten Pflegedienstes